人在职场工作，一定是在一个有体制有体系的工作环境之中，因此，在日常工作中的请示汇报就是工作中的必然的程序和必须遵守的规矩任何一级肩负领导职责和管理职责的上司，对于自己属下的工作执行情况工作落实情况工作。
第1章 不会汇报工作，没法拼职场第1节 注意力经济时代，“能见度”很重要第2节 提高能见度，从“汇报工作”开始第3节 汇报原本就是工作的一部分第4节 不汇报就是不尊重第5节 职场新人最好每日一报第6节 善于汇报。
说到这里，可能大多数人认为这点不需要讲出来，很多人都正在这么做但是，我要说的是，不仅仅需要汇报工作完成情况和问题，还需要把具体解决问题的思路和具体方法写上去，比如，是通过哪些资源，做了哪些事，完成的效果如何。
可以多看看一些职场汇报的视频，就知道如何改进了，善于思考，善于总结，有改进意识和能力，个人发展潜力较大事前做好准备，需要汇报的事情一清二楚，心里有底，就不慌了要把工作的进展情况如实的告知领导，事情做到哪步。
哪怕你已经完成了工作并且完成的很好，但是这只是一方面，更重要的一方面是你要让领导也清楚明白的认识到这个问题特别是对于那些刚刚探入职场的小伙伴来说，汇报工作也是一个特别重要的事情，大家一定要谨慎对待，尽量做到尽善。
作者李宗厚 豆瓣评分62 出版社新世界出版社 出版年份201211 页数221 内容简介不会汇报工作，还敢拼职场是国内第一册有关职场汇报的专著，详细分析了职场汇报程序和注意事项，让你不栽跟头智慧经验总结。
背后被人指责谩骂是很正常的，只要不是当面骂你，你不必在意，背后说坏话是很多人的性格缺陷，是普遍现象但是那个给你传话的人你必须警惕他，不要与他过于亲密，喜欢传话的人也会把你的话传给别人，导致别人仇恨你。
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向领导汇报工作，其实应该纳入我们日常的工作任务之中很多人不善于向领导汇报工作，有以下几方面因素第一，不善于交际这类人不善言辞，一会埋头干活，忽视了人际关系的处理建议多参与集体活动，学会交流，慢慢就会增加。
技能类不懂汇报工作，还敢拼职场，EXCEL效率手册，别让会议控制你，和秋叶一起学PPT专业和业务类的书需要多问问前辈。
在职场中，可能有的人会因为各种各样的原因不愿意见到领导，甚至连工作都不想向领导汇报但实际上，不向领导汇报工作是不行的，一方面是因为不向领导汇报工作很可能会给领导留下一个坏印象，另一方面是因为不向领导汇报工。
不会汇报工作，还敢拼职场输赢我感觉这两本书挺好的，建议看看。
做好自己的本职工作，适当的展示一下自己的才能，总会有出路的。
当做不知道，当他不存在，水而已，谁买不起一样，才不管他呢，谁在乎他那瓶水又不是买不起一样。
无论工作有没有做好都要及时汇报，之所以如此主要出于两方面的考虑一方面是对于你自身需要总结经验，好的要发扬，坏的要改正另一方面是让你的领导能够最大限度地了解你的工作量，就像我们常说的，即便我没有功劳，至少。
