序言俗话说得好，明枪易躲，暗箭难防，如果在职场生活中遇到了职场小人，该采取怎样的措施呢下面和小编一起来看看吧一对待职场小人的措施生活先要尽量减少自己与职场小人的沟通，不能向其透露过多关于自身私人事情。
职场中与领导和同事发生一些矛盾和不愉快的事很常见，也不排除有一些素质比较差私心比较重的人，但若是说“小人”就有点过了因为每个人看待别人都是习惯于从自己的立场和利益上来观察和分析作为职场，是我们工作的地方。
只谈与工作相关的就好不要想着对他好，加深同事间的关系感动他，一般不会成功的以上就是关于职场遇到小人怎么办的简单介绍了，其实要是职场遇到小人小心对待就好，不要想着与他成为朋友，即使成为朋友受罪的还是自己。
1对小人一定要忍让，退一步海阔天空，实在不行把属于自己的空间也送给他们，让他们如莺歌燕舞般陶醉吧俗话说大人大度量，不把俗事放在心里，小人鼠肚鸡肠，惹着小人就等与惹了麻烦，天底下顶数小人惹不起直到现在我。
“在职场中，遇到小人是常事”我认为是比较正常的事情俗话说的好，有人的地方就有江湖，有江湖的地方就有斗争在职场中我们不可避免的都会遇到小人，他们在领导面前搬弄是非挑拨离间很多朋友都吃过小人的亏，却依然。
2置之不理 有些职场小人，无非是嚼个舌根，对别人的成绩眼红，或者不当得益受损，发个小牢骚说几句风凉话， 也不能实质性地损害你，不如大度一点，一笑了之，对这类小人置之不理3保持距离 职场中有些小人，喜欢。
所以，从不同角度看问题，你会得出不一样的结论那如果你认为你确实遇到小人得志的情况后，该如何应对呢这里我有几点小小的建议职场生存，最根本的是你自己的核心竞争力你要能够找到自己的核心优势，让你具有不可替代。
