职场过失乳(职场过失乳北山)

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整形美容好嘛

(1).指整肃仪容。 南朝梁何逊《七召》:“于是整容投刺。”《南史·儒林传·张讥》:“敕令论议,诸儒莫敢先出, 讥乃整容而进,谘审循环,辞令温雅。”

(2).指女子出嫁前修饰颜容。《二刻拍案惊奇》卷二五:“三日之前, 蕊珠要整容开面, 郑家老儿去唤整容匠。” 明唐顺之《弟妇王氏墓志铭》:“至亲为之膏发整容。”

(3).指对面部有生理缺陷的人,施以手术,使之美观。《人民文学》1977年第6期:“ 辛贵雄曾向德国顾问学了一手绝技--整容术。”

[编辑本段]医学整容

整容是透过外科手术改善外貌,藉以增强自信。整容通常指脸部整型,包括割双眼皮、埝下巴、隆鼻、嫩唇、造酒窝、矫正牙齿、除皱、除痘、种睫毛、脱毛整容 前后对比等。

在日本和韩国,整容是一件很平常的事,整容医生也很多。整容以女性为主,但近年也多了男性整容。

[编辑本段]整容分析

美丽是上天赐予的,保持美丽是自己精心呵护的,每个人都想拥有一副完美的面孔。随着现代医学技术的进步,医学整容开始风靡,越来越多的人参与其中。但是,对于医学整容,你了解多少,其实问题的关键在于,你必须要清楚的认识一下几个方面的内容:

整形美容是具有风险性的。再小的手术都会有创伤,有创伤就会有风险。但这不等于整形美容手术就不能做。必须要到国家批准的整形美容机构进行手术,必须要具有医疗美容职业资格的医生才能开展,他们会在术前会告知患者,而且,只要按照医学规范操作,一般不会造成特别令人难以接受的后果。

医学整容次数不能太多。有的人以为,一次做不好可以再修改,直到满意为止。其实大部分失败手术造成的后果是很难补救的。比如一些没有医学美容资格的单位进行的注射隆胸手术,注射材料进入人体之后,就分散在各处,如果不按医疗规范操作,引起感染,再要全部取出是很困难的,尽最大努力,也只能取出80%—90%,严重的患者甚至需要切除乳房。

不能一味模仿。做整容的很多人,都是看到比如明星等的某个部分比较漂亮,因此,下决心要做个和别人一样的器官出来。其实这样的模仿心态不好,形态一致的器官放在不一样的脸型上,结果效果肯定不一样。

整容不会保持一辈子。由于人的各个年龄阶段的生理指标不一样,比如,某个年龄阶段,人的皮肤光泽,皮肤松弛程度不一样,都会让整形器官的外形发生变化,而且随找年龄变化,整形所带来的疤痕会逐渐显现出来。所以,保持一辈子的梦想不可能成真。

为美丽不惜砸锅卖铁的人心态不正常。整形美容的手术费用是一笔不小的开支,有的人为此非常痛苦,其实人最重要的是生命,如果疾病危及生命,应该尽全力治疗。对整形美容手术就不必如此执著。做不起整形美容手术,未必就不能美丽。

对待整形美容,一定要有一个健康良好的心态,不能痴迷其中,否则结果受到伤害的人始终是自己。

[编辑本段]注意事项

1:整容手术必须量

 身定做在整容咨询过程中,常常有人要求整形医生把自己的眼睛、鼻子整得和某某明星一样,或者整出某某的身材。但是,这样的愿望永远不能照进现实来,否则最终的结果只能是不伦不类。

每个人都是独一无二的,面部轮廓、身体条件、年龄、心理等诸多因素决定着你到底适合怎样的手术。同为瘦脸手术,有些人只需注射肉毒素或者进行简单操作就能取得良好的效果,而有的人则需要大动干戈地进行下颌角切除术。就像皮肤缺乏弹性的老人已经不具备进行拉皮手术的条件,勉强手术的后果自然可想而知。无论多小的整容手术都有可能不成功或者发生危险,所以,选择适合自己的手术尤其重要。切记,爱美的热情一定要以服从科学为前提!

2:容貌变美,心情变差

 有报道指出,去年美国接受整容的人数已逾百万,于是一部名为《整容室》的系列剧在这样的环境下火爆非常,但是真相也许并不如你所愿。《整容室》中曾经有这样一个故事,一对年轻貌美的双胞胎姐妹因为不喜欢彼此长得过于相像而去整容,结果医生按照她们的要求实施手术后,其中一个觉得自己的脸不如另一个好看而变得非常敏感,她们哭着请求医生再把她们变回原来的样子。

可是,整形医生不是上帝,也没有哈利-波特的魔杖,手术的效果如何有时甚至医生本人都无法预期!而在手术恢复的过程中,在忙于应付胶带和淤血时,一些患者还会遭受“创伤后应激障碍”的折磨。“手术之后,有的病人会不适应自己的新身体或新面孔。最要命的是,暂时的肿块或淤血会使有些病人面目全非,他们要么担心这些症状永不会消除,要么懊悔做了一个非常错误的决定。”整形医生这样说!这样一来,患上抑郁症也就不足为奇了。前文说的这对姐妹无疑就是整容抑郁症的患者,所以,容貌改变带来的未必就是自信,还有可能是抑郁!

3:整容也有“附加值”

 《整容室》中还有这样一个故事:曾经有位女士在赶飞机时,安检门不停地响,但她坚信自己没有携带任何违法的东西……几经调查发现,原来她曾经在整容诊所进行腹部整容时,不幸有一小块金属遗留在胃里没有被取出。这样的整容后果也许既好笑又后怕,但真正的“附加值”远远不止这些。在做了面部整容手术之后,除了必须忍受疤痕带来的问题以外,有的人需要做修补手术来完善第一次手术的效果,还有人要做修复手术来挽回庸医的过失。

有位优秀的整形医生估计,即使是最出色的大夫,也得有10%~15% 的病例需要再做修补手术。这是因为整容手术非常精密,以整鼻手术为例,需要精确到1/8 英寸(约合3 毫米),对医生的技艺要求很高。因此,很多整鼻手术都被笨手笨脚的医生做坏了。除了要承受二次手术的精神打击,可怜的患者还得准备再掏腰包。修补手术的费用不算在首次整容手术的费用之内,而“回炉”手术自然比头一次手术要价更高。

4:医生的靠谱程度决定日后长相的靠谱程度

 整容是新兴的热门行业,由于利润不低,所以很多不具备专业资质的医生也不断接待病人;即使是经过认证的医生,实际上也可能并不精通某些身体部位的手术,而不具备做整容手术的资格。因此,不合格的医生极有可能把手术刀变为屠刀。

美国知名的整形医生指出:随便找个医学博士做整容是不保险的,因为医学院多年的教育还不足以应付整形手术的挑战。培养专业技能的最佳方式,是获得研究员的资格,在受资助的研究项目中边实践边学习。遗憾的是,许多医生都没有广泛实习的经历。所以,当你决定改造身体任何部位时,一定要选择靠谱的医生!如何分辨他靠谱的程度?首先选择具有相对权威资质的整形医院,然后了解主刀整形医生以往的手术经历,如果有可能跟他以前的病人聊聊天,了解将更加直观。

[编辑本段]整容极限

日本美容外科权威、北里大学教授盐谷信幸认为美容手术应该有极限。技术好的整形外科医生,应该有非常严格的标准,不能完全迁就消费者的想法,不认真思考、沟通,这是非常不负责的,如果消费者固执、描述不清,或者目标游移不定,医生更要加倍与她沟通,绝不能放弃。

以下是一定要记住的东方人整容极限数据:

抽脂:一次最多只能抽3000CC。 

隆鼻:最多只能垫高4mm。

丰胸:每侧最多增加330CC。

割双眼皮:最高只能割10mm。

有的人以为,整容手术一次做不好可以再修改,直到满意为止。这种想法太天真了。

大部分失败手术造成的后果是很难补救的。如一些没有医学整容资格的单位进行的注射隆胸手术,注射材料进入人体之后,就分散在各处,如果不按医疗规范操作,引起感染,再要全部取出是很困难的,尽最大努力,也只能取出80%—90%。一些严重的患者甚至需要切除乳房。即使后果没有这么惨重,修复时也难以达到最佳的效果。因此,国家规定,只有三级医院才能进行注射隆胸整容手术,但还是有一些不具备资格的机构开展此项目。所以,初次选择医院、医生,做整容手术一定要慎重。

〖整容的“不”原则〗

1:指着画报要求做成与图片中人物一样的形态。

2:求术者着装不整,头不梳理,仪表不佳。

3:亲友迫使求术者求术。凡个人思想准备不充分者,劝其不要即刻手术。

4:对同一问题反复追问,表现出对医师不信任者,医师最好暂不手术,待认识一致时再手术为好。

5:对医师满口伪善的夸奖和过高的奉承者,这种人也是术后极易引起麻烦的求术者。

[编辑本段]术后护理

眼部

适度按摩眼睑。为了防止术后出血、瘀血及过度肿胀,除医生采用的局部覆盖敷料外,接受手术者还可用手掌根部压迫上下眼睑。用力一定要适中,否则就起不到止血的作用,术后局部压迫的时间要在一小时以上,在压迫一小时后,伤口如有出血,不必惊慌,可以再继续压迫半小时左右。

多做睁闭眼动作。术后做睁闭眼动作时,会有不同程度的疼痛,但不要因怕疼痛而不敢睁眼,这样不利于重睑的成形及肿胀的消退。因而在手术一小时后,应多做睁闭眼动作,可看电视或做其他事情,也可照常工作。如果发现重睑的皱褶在两层或两层以上,即所谓的“三眼皮”,可用清洁的拇指和食指提起上睑皮肤,令眼睛向上看的同时,向下牵拉上睑皮肤,如此反复做,大部分的多余皱褶可以消失。

眼睛向上看。这样可加速局部恢复及轻度外翻的消失。眼睑为疏松组织,术后完全恢复自然的时间需要3-6个月以上。为促使早日恢复,可于拆线后,做局部湿热敷;晚间及休息时间可在切口位置上贴疤痕软化膏、疤痕敌等,以防止疤痕增生及缩短疤痕消褪的时间。

隆鼻

术后可将8-12层厚的纱布敷于鼻部,用手指放于整个鼻部压迫半小时至一小时,以预防出血。为促进瘀血吸收,术后一周,可做热敷,也可经常用手指自下向上轻轻按摩鼻背部。

隆乳

术后早期做局部按摩时可能有些疼痛,不要因为怕疼痛而放弃按摩。术后一周内,不宜做剧烈的扩胸、提重物、上臂抬举动作,待拆线后,可做乳房按摩,随着切口的愈合,可逐渐加大按摩力度;一个月后,可做扩胸、臂上举运动,有意识地多做深呼吸等胸部活动。局部按摩、扩胸运动,要坚持半年以上。以上措施能有效地减少纤维束挛缩的程度,防止乳房变硬,保持乳房良好的手感。

整体

另外,可用一些减少疤痕增生的药物贴敷于切口上,使切口疤痕减少到最小程度。如接受了面部除皱术,术后除应用一些减轻疤痕增生的治疗外,可利用休息、看电视的时间,做面部按摩,以利减轻水肿,恢复自然的面部表情。其方法是:双手平贴于面部,轻轻向后上方推动,反复进行,每次做10-15分钟,或用双手自下而上轻轻叩击面部,待伤口愈合后,再用湿热水洗面,并做热敷,以促进瘀血及板硬部位的消失。

[编辑本段]医生考察

1.检查医生的证书有《医师资格证》和《执业医师证》以及国家卫生部颁发的《医学美容主诊医生资格证》是美容整形手术必须具备的证件一定要看清楚有些在项目上是有限制的比方有的只能做皮肤美容那就不能进行外科手术因为他没有外科手术的资历;

2.感觉医生是否有高尚的医德和高度的责任心我们强调受术者要和医生多交流交流得越多你就能越了解将给你做手术的医生这样才是对自己负责;

3.看医生是否具有专业的审美能力整形美容手术是要求医生必须具有较高的审美能力的受术者在术前与医生提出整形要求时一个专业的美容整形医生会告诉你我们传统的审美观点到底是什么样的各部位的形态部位之间的比例应该怎么样等等另外受术者还能从医生的仪容仪表上看出医生的审美能力; 4.看医生是否具有丰富的经验精湛的技艺以及充沛的精力和体力外科医生的黄金年龄阶段在35岁到55岁之间太年轻的经验不足年龄太大虽然经验丰富但视力精力和体力均差对日新月异的整形美容手术容易墨守成规。

[编辑本段]行业发展

全球金融风暴带来职场危机,“失业”也成为在职场生存,靠工作养家糊口的上班一族最大的恐慌,为了提高自己在职场的生存能力,职场白领们可谓想尽了一切办法,特别是受金融风暴影响比较大的外企、IT行业的白领们,也在职场压力的迫使下走进了整形美容机构。受金融风暴的职场危机来整形的人群主要有两类,一类是尚在职可能面临裁员,残酷的职场,迫使他们通过多种方式来完善自己,以期待能躲过“裁员”这一劫。还有一类是已经失业的白领,甚至还有金领。在刚离开了自己熟悉的,拼搏过的工作环境,也见证了职场的残酷,这部分人群期待在整形之后,能一扫之前的职场阴霾,重新开始职场的生涯。同时这场突然席来的经济风暴也给职场男人带来了更大的压力。女性整形是为了自己更美丽动人,那么这些男士整形的出发点是“希望自己有亲切力”“让自己看起来年轻有精神”。中年男士在其中占了大部分,有了一定的经济基础,外貌的改变又能有助于事业的成功。可见,未来国内整形美容市场潜力巨大。

如果你的领导抢了你的功劳,你会怎么办呢?

你的过失领导要承担失职责任,那么你的功劳领导也有领导功劳。有一个正确的领导,下属才容易出成绩。领导无方,下属自然是难以出成绩。

社会是需要公平的,但职场永远都不存在公平

上司抢走自己的果实,是很平常的事情,大可不必为此耿耿于怀,首先上司比你强大,当你强大到无人可比时候,自然就没人敢抢你的成绩了。既然职场不公平,你也完全可以去抢,说的直白一点,别介意啊!哺乳动物的基因就是抢!不知道读到此处的朋友认可与否?

在他领导下的部门,部下工作很出色,业绩很好,成效显著,即使他把功劳全归部下,上级领导也会认为他很有功劳。正如我们把改革开放的功劳归功于邓小平,但绝不可能离开我们全国千千万万的人民的共同努力。

也许领导在上级面前把你的功劳全抢了,你也不用担心,在他心里肯定记得你的功劳,是你帮他立了功。上级领导也会清楚,一个人能力是有限的,背后肯定还要无名英雄,他也会喑地打听和过问。

你让给上司功劳,是一个双赢局面

职场提拔的最高途径,就是协助你的上司晋升,他推荐你接替他的职位,形成良性循环。但,很多职场人往往瞧不起上司,或者不愿意帮上司晋升,甚至想把上司搞下去或挤走,自己取而代之。这种想法是很危险的,也不是人间正道是沧桑。

作为下属做出成绩,上司是看在眼里的,并不会因为他抢走你功劳,而不是承认你的功劳。你被功劳推给上司,一是他知道这是你的功劳,二是他知道你“懂事”,更信任你,你的付出,总有机会给你回报。

需要培养你的大格局,才能走得更高更远

不是说领导下山摘桃子就对。但下属与上司争桃子,一定是下属吃亏。有句职场古训:不要与上司争锋,也不要与上司争功,更不要与上司争利。这是职场“以退为进”的生存和发展规则。

眼睛盯着一点一滴成果的下属,在乎的是自己的那点蝇头小利,从根本上来说,自己的格局不够大。所以,你也不想成长提拔了,你可以与上司计较,这个功劳是我的,这笔奖金应该给我,可以肯定地说,这样的话,你一旦说出口,基本上就失去了上司的信任,你的职业生涯在他手上基本到头了。如果你格局还这样,你遇到什么样的上司,也不会受到赏识的。

成绩和能力究竟是一个什么样的关系

一时的成绩,一项工作的成绩,可能被你的上司代表,但一个人的能力,上司是无法代表的。也就是说,能力的体现是成绩,成绩可以是别人的,但能力肯定是自己的。当你的能力达到了升职的条件,并且你也已经升职成为别人的上司,你就也具备了代表团队领取成绩的资格。

所以,我的意思是,我们还是少在意一些个人一时的得失,多在意一下自己能力的提升,只有能力提升到一定程度之后,你想要的才会来临。

总之,几十年的经验告诉我,所有在意一时一事得失的人,往往会失去更多。只有那些在一个领域深耕细作默默奉献的人,他们才能走得更远。现实中,大部分的人,就是在这个环节出现了问题,才造成了他们永远无法翻身的困境。

孕期、产期和哺乳期,女职工有哪些权益需要保护?

目前国家鼓励三胎,作为女性,特别是职场中的女性,孕期、产期和哺乳期期间的合法权益和健康保护能否切实落实是重中之重,影响着很多职场女性的生育意愿。下面我们来盘点一下,女职工三期期间,有哪些合法权益需要保护?

一、劳动强度和禁忌劳动的限制

用人单位不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动;女职工在哺乳期内,所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的劳动。

所以对于孕期和哺乳期的女员工,用人单位不得安排重劳动强度的工作,否则属于侵害孕期和哺乳期女员工的合法权益。

二、加班及夜班的限制

在女职工怀孕期间,用人单位不得在正常劳动日以外延长劳动时间,对不能胜任原劳动的,应当根据医务部门的证明,予以减轻劳动量或者安排其他劳动。用人单位对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间,一般不得安排其从事夜班劳动,在劳动时间内应当安排一定的休息时间。女职工在哺乳期内,用人单位不得延长其劳动时间,一般不得安排其从事夜班劳动。

三、孕期、产期和哺乳期按照法律法规休息的权益

孕期期间按照当地政策要求,享受孕期产检假期和工间休息。产期期间按照当地标准严格执行产假和计划生育奖励假期,不得以任何理由和形式克扣女员工假期。在婴儿满一周岁之前,女职工都可以享受每天一小时的哺乳时间,而且单位不能以此为由扣工资,或者算员工旷工、迟到、早退。

四、产假期间待遇和津贴正常足额享受的权益

员工产假期间,单位有义务按时足额给员工发工资,不能因为社保部门可以报销生育津贴,就不履行按时发工资的义务。产假工资就是女职工正常提供劳动时的工资,生育津贴是单位上一年度全员社保缴费基数平均数÷30天×产假天数,如果生育津贴和实际工资金额不一致,采用就高原则,单位不能克扣截留。

现在的社会中,女性员工已经成为职场中不可或缺的组成部分,不仅如此女性还担负着孕育新生命的责任。所以对于女职工在孕期、产期和哺乳期期间的权益保护落到实处,才能够真正促进女性生育意愿和就业公平。

公司想辞退员工都用过哪些招数?

1、不安排工作闲死法

公司对想要辞退的员工不分配任何任务,并从组织上进行冷落,心理上产生隔阂,从而使员工离开的常见方法。

适用员工:高层员工

2、加大工作负荷累死法

在一定的时间内,交给想辞退员工一个根本完成不了或不可能完成的任务,或者加大工作量,“累死员工的”方法。

适用员工:能力强而品格差的员工

3、调动岗位法

频繁给员工调动岗位,让员工无法适应新的人际关系与工作任务,产生心理落差,严重影响情绪和心情,从而不得不离开的方法。

适用员工:技术型人才,中层干部

4、陌生项目法

交给员工一个根本不熟知的项目,限定他的规定时间内完成,然而员工根本无法完成,从而不得不离开的方法。

适用员工:对公司有贡献,但现在落后而居功的员工!

5、降级法

对想要辞退的员工降级,降到他能接受心理底线以下的职位,导致员工离职的方法。

适用员工:中高层业绩型管理人才

6、退休法

又叫内退法,很多行业采用,达到一定的工龄,一次性补偿费用,然后离职的方法。

适用员工:普通型员工

7、示弱劝退法

通过展示公司发展很艰难前景很不乐观,从而让员工感到再干下去没有任何前途从而主动辞职的办法。HR经常使用,对“演技”的要求颇高。

适用员工:战友级员工

8、违纪法

制订合理的制度,合理调整员工,根据员工违反制度的事实,解除劳动合同。

适用员工:任何员工

面临事业家庭双重压力的人,应该以怎样的心态对待家庭方面的困难?

保持良好积极的心态,学会放松,及时释放自己的压力,遇到事情了,跟家人好好沟通。站在家庭方面多换位思考一下,古人所说的家和万事兴,也不是没有道理的,相信只要家庭和顺,事业也会慢慢好起来。

其实现在年轻人压力大,很正常,尤其是工作以后,父母需要自己照顾,然后还要担负起对儿女的责任,自己的身体也渐渐的不如从前。但这都是人生的必经之路,并且每一步都要踏踏实实的走过去。如果一直像安逸的生活下去,不管不顾,只会让家庭产生更大的裂痕,工作事业也会更加不顺,这个时候你面临的不只是亲情危机,更要面临自己的经济危机。与其慢慢的走入这样的深渊,不如一直保持良好的心态去面对困难。

这时你就要扮演好双重角色,在家做好丈夫或者妻子,在事业中做好职员,如果你是已婚人士,那就充分理解妻子的感受,父母的感受,还有子女的感受,如果你现在还未成家,那就安心做好自己的工作,做好对父母的赡养,然后为以后找一个好妻子打下基础。

我想你肯定想成就一番大事业,但是在这么一个充满激烈竞争的社会,你不紧要不履维艰的生存下去,还有可能从早忙到晚,只是碌碌无为,平平庸庸。但是只要你对自己的家庭尽责任,对自己的事业问心无愧,尽心尽力的去做事,自尊自信,自立自强,我相信就算你的运气再不好,当你积累到一定的能力时,好运会到来的。 无论何时,都要保持良好的心态,学会对家人尊重,对事业负责,这样对家庭,对事业,对自己都是一种负责任的行为。

用人单位是否能与哺乳期女职工解

根据《女职工劳动保护特别规定》第九条的规定,在哺乳期内的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。

关于职场过失乳和职场过失乳北山的介绍到此就结束了,不知道你从中找到你需要的信息了吗 ?如果你还想了解更多这方面的信息,记得收藏关注本站。